Sub dirección de defensa legal gratuita y asesoría al trabajador

ARTICULO 27°.- La Sub Dirección de Defensa Legal Gratuita y Asesoría al Trabajador, tiene las
siguientes funciones y atribuciones:

a) Participar en la elaboración del Plan Anual de Actividades de la Dirección Regional.

b) Absolver consultas verbales, telefónicas u otros medios, que formulen los
empleadores y trabajadores del régimen de la actividad privada.

c) Efectuar liquidaciones de derechos sociales de los trabajadores, basándose en la
documentación idónea proporcionada por el solicitante.

d) Promover la conciliación ante empleadores y trabajadores, velando por la solución
armoniosa de conflictos.

e) Brindar orientación legal sobra la aplicación de las normas jurídicas laborales y de
seguridad social a los usuarios de la Dirección Regional.

f) Evaluar previamente solicitudes de inspecciones especiales y sancionar
pecuniariamente a los empleadores por la inasistencia a la diligencia de conciliación.

g) Brindar patrocinio a los ex trabajadores ante el poder judicial referente a sus derechos
laborales y de seguridad social.

h) Cumplir con otras funciones que le asigne el Director Prevención y Solución de
Conflictos.